受薪者2015年易为玩乐之事影响表现，工作易有阻滞，必须及早纠正，否则惹来上司不满，恐有降职解雇之忧；营商者生意起跌甚大，故经营策略宜守勿攻，因年中以水为忌神，受到外围因素影响，订单或者客户急降，故生意容易反覆下滑，但勿惊勿躁，只要及早制定应变措施，扩展不宜过急，减轻成本，自能安渡难关，年尾转势，生...